Yeni logo, NOKIA kelimesini oluşturan beş farklı şekilden oluşuyor.
Barselona:
Nokia Pazar günü, yaklaşık 60 yıl sonra ilk kez marka kimliğini yeni bir logoyla değiştirmeyi planladığını duyurdu, telekom ekipmanı üreticisi agresif büyümeye odaklanırken.
Yeni logo, NOKIA kelimesini oluşturan beş farklı şekilden oluşuyor. Eski logonun ikonik mavi rengi, kullanıma bağlı olarak bir dizi renk için düşürüldü.
İcra Kurulu Başkanı Pekka Lundmark bir röportajda Reuters’e “Akıllı telefonlarla bağlantı vardı ve bugünlerde bir iş teknolojisi şirketiyiz” dedi.
Pazartesi günü Barselona’da başlayan ve 2 Mart’a kadar devam edecek olan yıllık Mobil Dünya Kongresi’nin (MWC) arifesinde şirketin iş güncellemesi öncesinde konuşuyordu.
Lundmark, 2020’de zor durumdaki Finlandiya şirketindeki en üst düzey görevi devraldıktan sonra üç aşamalı bir strateji belirledi: sıfırlama, hızlandırma ve ölçeklendirme. Sıfırlama aşaması artık tamamlandığında, Lundmark ikinci aşamanın başladığını söyledi.
Nokia, telekom şirketlerine ekipman sattığı servis sağlayıcı işini büyütmeyi hedefliyor olsa da, artık ana odak noktası diğer işletmelere ekipman satmak.
Lundmark, “Geçen yıl, şu anda satışlarımızın yaklaşık %8’i, (veya) kabaca 2 milyar avro (2,11 milyar $) olan işletmede %21’lik çok iyi bir büyüme kaydettik” dedi. Bunu mümkün olan en kısa sürede çift hanelere çıkarmak istiyoruz” dedi.
Büyük teknoloji firmaları, çoğunlukla imalat sektöründeki müşterilere, özel 5G ağlarını ve otomatikleştirilmiş fabrikalar için donanımları satmak üzere Nokia gibi telekom donanımı üreticileriyle ortaklık kuruyor.
Nokia, farklı işletmelerinin büyüme yolunu gözden geçirmeyi ve elden çıkarma da dahil olmak üzere alternatifleri değerlendirmeyi planlıyor.
Lundmark, “Sinyal çok açık. Yalnızca küresel liderliği görebildiğimiz işlerde olmak istiyoruz,” dedi.
Nokia’nın fabrika otomasyonuna ve veri merkezlerine doğru ilerlemesi, onların Microsoft ve Amazon gibi büyük teknoloji şirketleriyle boynuzlarını kilitlediğini de görecek.
“Birden fazla farklı türde vaka olacak, bazen ortaklarımız olacaklar… bazen müşterilerimiz olabilirler… ve eminim ki rakip olacakları durumlar da olacaktır.”
Telekom teçhizatı satma pazarı, Kuzey Amerika gibi yüksek marjlı pazarlardan gelen talebi azaltan makro ortam ve yerini düşük marjlı Hindistan’daki büyümeye bırakarak baskı altında ve rakip Ericsson’u 8.500 çalışanını işten çıkarmaya zorluyor.
Lundmark, “Hindistan, daha düşük marjlara sahip en hızlı büyüyen pazarımız – bu yapısal bir değişiklik” dedi ve Nokia’nın Kuzey Amerika’nın yılın ikinci yarısında daha güçlü olmasını beklediğini de sözlerine ekledi.
()
Günün Öne Çıkan Videosu
“Bharat Jodo Yatra Sırasında Çok Şey Öğrendim”: Anahtar Kongre Toplantısında Rahul Gandhi
Barselona:
Nokia Pazar günü, yaklaşık 60 yıl sonra ilk kez marka kimliğini yeni bir logoyla değiştirmeyi planladığını duyurdu, telekom ekipmanı üreticisi agresif büyümeye odaklanırken.
Yeni logo, NOKIA kelimesini oluşturan beş farklı şekilden oluşuyor. Eski logonun ikonik mavi rengi, kullanıma bağlı olarak bir dizi renk için düşürüldü.
İcra Kurulu Başkanı Pekka Lundmark bir röportajda Reuters’e “Akıllı telefonlarla bağlantı vardı ve bugünlerde bir iş teknolojisi şirketiyiz” dedi.
Pazartesi günü Barselona’da başlayan ve 2 Mart’a kadar devam edecek olan yıllık Mobil Dünya Kongresi’nin (MWC) arifesinde şirketin iş güncellemesi öncesinde konuşuyordu.
Lundmark, 2020’de zor durumdaki Finlandiya şirketindeki en üst düzey görevi devraldıktan sonra üç aşamalı bir strateji belirledi: sıfırlama, hızlandırma ve ölçeklendirme. Sıfırlama aşaması artık tamamlandığında, Lundmark ikinci aşamanın başladığını söyledi.
Nokia, telekom şirketlerine ekipman sattığı servis sağlayıcı işini büyütmeyi hedefliyor olsa da, artık ana odak noktası diğer işletmelere ekipman satmak.
Lundmark, “Geçen yıl, şu anda satışlarımızın yaklaşık %8’i, (veya) kabaca 2 milyar avro (2,11 milyar $) olan işletmede %21’lik çok iyi bir büyüme kaydettik” dedi. Bunu mümkün olan en kısa sürede çift hanelere çıkarmak istiyoruz” dedi.
Büyük teknoloji firmaları, çoğunlukla imalat sektöründeki müşterilere, özel 5G ağlarını ve otomatikleştirilmiş fabrikalar için donanımları satmak üzere Nokia gibi telekom donanımı üreticileriyle ortaklık kuruyor.
Nokia, farklı işletmelerinin büyüme yolunu gözden geçirmeyi ve elden çıkarma da dahil olmak üzere alternatifleri değerlendirmeyi planlıyor.
Lundmark, “Sinyal çok açık. Yalnızca küresel liderliği görebildiğimiz işlerde olmak istiyoruz,” dedi.
Nokia’nın fabrika otomasyonuna ve veri merkezlerine doğru ilerlemesi, onların Microsoft ve Amazon gibi büyük teknoloji şirketleriyle boynuzlarını kilitlediğini de görecek.
“Birden fazla farklı türde vaka olacak, bazen ortaklarımız olacaklar… bazen müşterilerimiz olabilirler… ve eminim ki rakip olacakları durumlar da olacaktır.”
Telekom teçhizatı satma pazarı, Kuzey Amerika gibi yüksek marjlı pazarlardan gelen talebi azaltan makro ortam ve yerini düşük marjlı Hindistan’daki büyümeye bırakarak baskı altında ve rakip Ericsson’u 8.500 çalışanını işten çıkarmaya zorluyor.
Lundmark, “Hindistan, daha düşük marjlara sahip en hızlı büyüyen pazarımız – bu yapısal bir değişiklik” dedi ve Nokia’nın Kuzey Amerika’nın yılın ikinci yarısında daha güçlü olmasını beklediğini de sözlerine ekledi.
()
Günün Öne Çıkan Videosu
“Bharat Jodo Yatra Sırasında Çok Şey Öğrendim”: Anahtar Kongre Toplantısında Rahul Gandhi